Les premiers jours de 2022 s’ouvrent sur une revalorisation des rémunérations des agents de catégorie C dans la fonction publique.
Elle se fait en deux temps :
– les grilles indiciaires C1 et C2 et le début de la C3 sont revues, et la durée dans les différents échelons également. Ainsi, un agent qui déroulerait toute la grille C1 du 1er au 11è échelon (le 12è disparait), le ferait en 19 ans, contre 25 ans auparavant, et débute à l’indice brut 367 contre 354 avant.
Ce changement de grille suppose de reclasser chaque agent dans le nouveau cadre, avec une reprise partielle ou totale de l’ancienneté dans l’échelon. Le gain de points ne sera pas immédiat pour tous.
– la deuxième mesure consiste à donner à chaque agent de catégorie C un an d’ancienneté en plus. Cette mesure va très concrètement accélérer le passage à l’échelon suivant pour tous. Pour ceux qui sont entre le 1er et le 6è échelon des échelles C1 ou C2, c’est l’assurance d’un gain d’échelon immédiat.
Vous allez donc recevoir un nouvel arrêté qui doit préciser votre nouvelle situation, en appliquant les modifications dans l’ordre indiqué ci-dessus. N’hésitez pas à nous contacter si vous avez besoin de précisions.
Cette revalorisation est loin des demandes de la CFDT, qui voulait :
– une reprise plus intéressante des grilles indiciaires des C,
– une amélioration de la catégorie B, dont la carrière n’offre plus assez de différence avec la C.
– surtout, une augmentation pour tous les fonctionnaires de la valeur du point d’indice. En effet, l’inflation conduit en réalité à une baisse du pouvoir d’achat qui s’accélère ! La Ministre a dit attendre après les élections…
Dernière mesure, la plus choquante : la grille C1 revalorisée conduit à payer sous le SMIC les agents qui sont aux échelons 1 à 3 ! Ils seront donc payés sur le niveau de l’échelon 4 (indice brut 371), bloqués jusqu’à atteindre l’échelon 5 au bout de 4 ans… Encore une fois, c’est un refus de revaloriser les postes dans la Fonction Publique, en bloquant encore trop d’agents juste au SMIC !
La CFDT va continuer à revendiquer des salaires plus décents !
Pour aller plus loin :
Les détails sur le site UFFA-CFDT Fonctions publique : vous y trouverez les liens vers les décrets (FPT pour le territoriale, FPE pour l’État).
Les grilles indiciaires sur le site emploi-collectivités : vous y trouverez toutes les grilles indiciaires des cadres d’emplois de la FPT à jour, par filière, catégorie, grade.